活動報告(2023年度)

小田島さんの真っすぐな目線が印象的でした。成文化セミナー受講中の苦悩や心境の変化を赤裸々にお話しいただきましたが、苦労してご自身と向き合ったからこそ言葉に迷いがないように感じました。未来志向になったことで社内の雰囲気も変わり、中期経営計画の中身も小田島さんが社員さんのこともよく考えられていることが伝わってきました。すべての根底にある経営者自身の決意や覚悟と、謙虚に学ぶ姿勢の重要性に気づかされる報告でした。
株式会社アイカプラネット　宮井 翔さん

MBAを持つ優秀な社長さんが自走する組織をどうつくったか、自身の事業にも関連するテーマで興味を持ちました。当初のイメージと大きく違ったのは、小林社長が壁にぶつかっても立ち止まらずそんな時こそ外へ出て必要な知識をインプットして困難に挑戦される繰り返しだった点です。優秀だからではなく、真摯に経営に向き合われ、100年先を見据えた経営ビジョン達成をひたすら目指した結果であったのだと学ばせていただきました。
シクミカ　代表　加藤恭子さん

株式会社falkさんは、Googleの広告代理店トップ3%のプレミアパートナーになっておられるとのことで、どんな取組をされているのか楽しみにしていました。特に印象的だったのは、木村社長が「お客様の本当のニーズが分かれば、業績はあとからついてくる」とお話しされていたことです。事業は違っても、これが根本なのではないかと思います。また、起業当初のシェアオフィスから自社でオフィスを賃貸し、「固定費を背負う覚悟」が業績向上に繋がっていく展開も、とても参考になりました！
株式会社ソロンコンサルティング
代表取締役　大竹 泰さん

今回は訪問例会ということで、万難を排して参加しました。工場では、それぞれのお客様に合ったシャッターを人の手で作る、まさに「ものづくり」を目の当たりにして、感銘を受けました。また、社屋の外壁から会議室の壁にも机にもお手洗いにも喫煙室にも、遊び心が満載でした。社長の市川さんは、小さな工夫をこつこつ・たくさん・確実にやる方でした。自らが、誰でも分かる言葉で語り、行動することの大切さを学ぶことが出来ました。
東京北法律事務所　菊間龍一さん

職人気質の先代社長から事業承継された、登壇者のテーマに興味を惹かれ参加いたしました。ご報告の最後の方におっしゃていた「人間と人間との関係性が仕事だ！」という言葉が先代の四釜社長から時代が変わっても大切にされていることと感じました。四釜社長は明るく前向きにお話をされていましたが、実際の承継では大変なことも多かったでしょう。会が終わった後に、経営者としても、人生におていも、笑ってゴールを迎えられるように明日からまた頑張ろうと思う、聞き手にそんな感想を抱かせるお話でした。
株式会社ペアブレイブ　代表取締役　臼井晋也さん

１０月例会に参加させていただきました。様々な取り組みによって、現在の三和電機株式会社社内に好循環が生まれていることが伝わってきました。特に印象的だったことは、宮崎社長が明確なビジョンを掲げて、社員に繰り返し分かりやすく伝え続けたという点でした。諦めないことの大切さや日々の積み重ねの重要性に改めて気づかされました。今回、大変貴重なお話を聴くことができ、私自身の経営にも取り入れていきたいと感じました。
Y’s studio　櫻井佳子さん

「ゼロ→イチを創り出した女たち」

女性起業家さん３名の方による特別例会に参加させて頂きました。女性ならではの視点で会社を営んでいらっしゃる皆様のお考えに触れる機会は大変貴重でした。インタビュー形式でテンポ良く進んで行く今回の例会で特に印象的だったのは「家庭や子育て、家庭を軸にしながら進んでいく、経営者としての未来」同じ女性として、私もしっかりと考えていかなければと、改めて考えさせられる、大変お勉強になる時間を頂きました。

　石井梨絵さん

今回は農業体験あり、通常の例会と同様の例会報告・グループ討論もあり、盛り沢山の訪問例会となりました。自分で獲った「とうもろこし」や「ほおずき」を生でそのまま食べたのは初めての経験でしたが、優しい甘さでとても美味しく感動しました。無農薬野菜を使った料理も昼食に頂きましたが、優しい丸い味で、普段いかに「濃いとがった味」のものを食べているのかに気が付かされました。例会報告では、大木さんの「安心・安全な野菜」を適正価格で、同じ志の同業者と共に広めようとしている熱く壮大なお話が聞けました。現在の転換期の中、参加者の皆さんの事業にも同じような課題があることもグループ討論で確認できました。自分の事業で今まで当たり前と思っていた「常識」は正しいのか？そんな事を考えさせられる例会となりました。
㈱エクセル城北支店　田村紀彦さん